Новый МРОТ с 1 января 2022 года в России: таблица по регионам

Новый МРОТ с 1 января 2022 году будет во всех 85 регионах России, из-за того что повысили федеральную минималку. Таблица новых значений - в статье.

МРОТ с 1 января 2022 года: таблица по регионам

МРОТ - 2024

МРОТ в 2022 году с 1 января: последние новости и изменения

В 2022 года МРОТ считают по новой методике. Теперь он зависит от такого понятия «медианная зарплата». Минимальный размер оплаты труда составляет 42% медианной зарплаты по России за прошедший год. Медианная зарплата - это уровень заработка, выше и ниже которого получает одинаковое количество людей (50% – выше, 50% – ниже).

В местностях, где власти установили районные коэффициенты, минимальная зарплата корректируется на эти коэффициенты.

МРОТ с 01.01.2022 в России (таблица по регионам)Скачать бесплатно

Приказ о повышении заработной платы в связи с новым МРОТСкачать бесплатно

Дополнительное соглашение о повышении заработной платы из-за нового МРОТСкачать бесплатно

Федеральный МРОТ в России с 1 января 2022 года

Минимальный размер оплаты труда в 2022 году вырастет на 8,6%. То есть теперь известно, сколько будет в России МРОТ в 2022 году с 1 января. Он составит 13 890 рублей.

13 890 рублей
– новый федеральный МРОТ с 1 января 2022 года в России по расчетам

Прежде федеральный МРОТ составлял 12 792 рубля. То есть минимальный размер оплаты труда в 2022 году вырастет на 1098 рублей. Проверьте, нет ли среди работников тех, у кого зарплата меньше нового значения. Вслед за федеральными властями минималку могут повысить и субъекты, поэтому выясните, не изменился ли минимум в региональном соглашении. Если субъект установит минимум больше МРОТ, зарплату сравнивайте с ним (ч. 8 ст. 133.1 ТК).

На новую минималку следует ориентироваться в двух случаях. Первый – в регионе не установлен свой минимум. Второй – вы отказались применять региональный минимум.

Подсказки про МРОТ для бухгалтера

Какой должна быть минимальная зарплата (МРОТ)Читать подсказки

Как рассчитать больничный из МРОТЧитать подсказки

Что изменить в расчетах из-за нового регионального МРОТЧитать подсказки

МРОТ для расчета различных выплатЧитать подсказки

Когда при расчете отпускных учитывать МРОТЧитать подсказки

Пояснения по численности и зарплате ниже отраслевой и МРОТЧитать подсказки

Как оформить повышение зарплаты до МРОТЧитать подсказки

Региональный МРОТ с 1 января 2022 года

В каждом регионе может быть еще своя величина минимальной зарплаты – ее устанавливают субъекты России региональными соглашениями. Региональная минимальная зарплата обычно больше федерального минимума (ст. 133.1 ТК). Значения минимальной зарплаты во всех регионах смотрите в таблице ниже.

Работодатели должны установить зарплату не меньше региональной заработной платы, только если они присоединились к региональным соглашениям. Автоматически присоединяются к региональному соглашению те, кто в течение 30 календарных дней после публикации соглашения не направили в орган по труду субъекта РФ письменный мотивированный отказ присоединиться к документу. Если ваша организация такой отказ отправила, то сравнивайте зарплаты с федеральным МРОТ.Быстро разобраться, на какой МРОТ или минимальную зарплату нужно ориентироваться, поможет интерактивный помощник.

Воспользоваться сервисом

Размер МРОТ по всем регионам РФ: таблица с 1 января 2022 года

Регион	Код региона	Минимальная заработная плата (руб.)²	Обоснование
Центральный федеральный округ
Белгородская область	31	13 890	Соглашение правительства Белгородской области, Союза «Белгородское областное объединение организаций профсоюзов», Союза промышленников и предпринимателей Белгородской области от 17.12.2019 № 43; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Брянская область	32	14 200⁴ 13 890¹⁵	Региональное соглашение правительства Брянской области, Федерации профсоюзов Брянской области, Объединения работодателей Брянской области от 25.12.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Владимирская область	33	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Воронежская область	36	13 890	Соглашение правительства Воронежской области, объединений профсоюзов Воронежской области, регионального объединения работодателей «Совет промышленников и предпринимателей Воронежской области» от 13.12.2019; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Ивановская область	37	13 890	Региональное соглашение правительства Ивановской области, Ивановского областного объединения организаций профсоюзов, Союза промышленников и предпринимателей Ивановской области от 23.01.2020 № 1-с; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Калужская область	40	Величина прожиточного минимума трудоспособного населения в месяц, но не ниже 13 890	Соглашение правительства Калужской области, территориального союза организаций профсоюзов «Калужский областной совет профсоюзов», регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Калужской области» от 10.09.2019, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Костромская область	44	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Курская область	46	13 890	Соглашение Курской области на 2019–2021 годы от 17.12.2018; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Липецкая область	48	1,2 величины прожиточного минимума трудоспособного населения за II квартал предыдущего года (13 890) 13 890⁸	Региональное соглашение администрации Липецкой области, ФП Липецкой области от 21.12.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Москва	77	21 371⁹	Московское трехстороннее соглашение № 77-1352 от 30.12.2021 на 2022-2024 годы между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей; постановление правительства Москвы от 12.10.2021 № 1597-ПП, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Московская область	50	16 300 (13 890¹)	Соглашение Правительства Московской области, Московского областного объединения организаций профсоюзов, Объединений работодателей Московской области от 23.12.2021 № 201 ; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Орловская область	57	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Рязанская область	62	14 100⁴ 13 890¹	Региональное соглашение Правительства Рязанской области, Рязанского областного союза организаций профсоюзов от 28.12.2021 № 133-1 ; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Смоленская область	67	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Тамбовская область	68	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Тверская область	69	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Тульская область	71	14 800⁴ (13 890)	Региональное соглашение Правительства Тульской области от 16.12.2021, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Ярославская область	76	13 890	Региональное соглашение правительства Ярославской области, Ассоциации «Экономический совет Ярославской области (Объединение работодателей Ярославской области)», Союза «Объединение организаций профсоюзов Ярославской области» от 29.01.2021, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Северо-Западный федеральный округ
Архангельская область	29	13 890 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в отдельный районах области²²	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Вологодская область	35	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Калининградская область	39	14 000 (13 890¹)	Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Калининградской области от 21.12.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Ленинградская область	47	14 250	Региональное соглашение правительства Ленинградской области от 24.12.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Мурманская область	51	13 890	Соглашение между правительством области, Областным советом профсоюзов и Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области на 2019–2021 годы; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Ненецкий автономный округ	83	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Новгородская область	53	Величина прожиточного минимума трудоспособного населения в области в месяц, но не ниже МРОТ (13 890)¹¹ (13 890⁶)	Региональное соглашение правительства Новгородской области, регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Новгородской области» от 02.11.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Псковская область	60	13 890	Региональное соглашение Администрации Псковской области, Псковского регионального союза организаций профсоюзов «Псковский областной совет профессиональных союзов», Регионального союза промышленников и предпринимателей Псковской области от 13.12.2021, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Карелия	10	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Коми	11	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Санкт-Петербург	78	21 500 руб.	Соглашение правительства Санкт-Петербурга, общественной организации Межрегионального Санкт-Петербурга и Ленинградской области объединения организаций профсоюзов «Ленинградская федерация профсоюзов», регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей» от 01.12.2021; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Южный федеральный округ
Астраханская область	30	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Волгоградская область	34	1,3 величины прожиточного минимума за II квартал предыдущего года для работников внебюджетной сферы (14 160) (13 890)⁷	Региональное соглашение Администрации Волгоградской области, Волгоградского областного совета профсоюзов, Регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Волгоградской области» от 16.12.2021 № С-1018/21, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Краснодарский край	23	Величина прожиточного минимума трудоспособного населения в месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат (13 890¹⁴) 13 890¹⁸	Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2018–2020 годы от 27.12.2017; решение Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 07.12.2020 № 6-2; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Адыгея	01	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Калмыкия	08	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Ростовская область	61	13 890 ⁶ 1,2 величины МРОТ в организациях внебюджетной сферы	Соглашение правительства Ростовской области, Союза работодателей Ростовской области, Федерации профсоюзов Ростовской области от 21.11.2019 № 13; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Крым	91	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Севастополь	92	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Северо-Кавказский федеральный округ
Кабардино-Балкарская Республика	07	13 890²⁰ Для внебюджетной сферы — в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения Республики за II квартал предыдущего года (13 890)	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ, решение Кабардино-Балкарской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 07.07.2020 № 1
Карачаево-Черкесская Республика	09	13 890	Региональное соглашение Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 29.12.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Дагестан	05	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Ингушетия	06	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Северная Осетия — Алания	15	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Ставропольский край	26	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Чеченская Республика	20	13 890	Соглашение Правительства Чеченской Республики, Объединения организаций профсоюзов Чеченской Республики (Совета профсоюзов Чеченской Республики), Республиканского объединения работодателей от 30.12.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Приволжский федеральный округ
Кировская область	43	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Нижегородская область	52	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Оренбургская область	56	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Пензенская область	58	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Башкортостан	02	13 890	Республиканское соглашение между Республиканским союзом «Федерация профсоюзов Республики Башкортостан», объединениями работодателей Республики Башкортостан и Правительством Республики Башкортостан на 2020—2022 годы, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Марий Эл	12	13 890	Соглашение между Правительством Республики Марий Эл, Союзом «Объединение организаций профсоюзов Республики Марий Эл» и Республиканским объединением работодателей на 2019–2021 годы; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Мордовия	13	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Татарстан	16	16 700⁴ (13 890¹)	Соглашение Федерации профсоюзов Республики Татарстан, Координационного совета объединений работодателей Республики Татарстан, Кабинета Министров Республики Татарстан от 24.12.2021 № 1100-с ; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Самарская область	63	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Саратовская область	64	14 300⁴ 13 890¹	Соглашение правительства Саратовской области, Федерации профсоюзных организаций Саратовской области, Союза товаропроизводителей и работодателей Саратовской области от 26.04.2021; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Пермский край	59	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Удмуртская Республика	18	13 890	Региональное соглашение Правительства Удмуртской Республики, Федерации профсоюзов Удмуртской Республики, Объединения работодателей Удмуртской Республики от 16.02.2021 № АБ-434/3, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Ульяновская область	73	15 700⁴ 13 890¹	Региональное соглашение Областного союза «Федерация профсоюзов Ульяновской области», Правительства Ульяновской области от 26.11.2021 № 107-ДП ; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Чувашская Республика	21	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Уральский федеральный округ
Курганская область	45	13 890 На эту сумму начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в местностях с особыми климатическими условиями	Трехстороннее соглашение правительства Курганской области, Курганского регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей», Федерации профсоюзов Курганской области от 22.01.2020 № 1/20; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Свердловская область	66	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Тюменская область	72	13 701 На эту сумму начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в местностях с особыми климатическими условиями	Региональное соглашение правительства Тюменской области, Тюменского межрегионального объединения организаций профсоюзов «Тюменский областной совет профессиональных союзов», регионального объединения работодателей «Союз работодателей Тюменской области» от 15.11.2019; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Ханты-Мансийский автономный округ — Югра	86	13 890 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях	Распоряжение правительства Ханты-Мансийского автономного округа — Югры от 06.12.2019 № 670-рп; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Челябинская область	74	13 890 На эту сумму начисляется районный коэффициент 1,15, который действует в Челябинской области	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Ямало-Ненецкий автономный округ	89	13 890 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Итоговая сумма МЗП должна быть не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Ямало-Ненецком автономном округе установленного на текущий год (13 890¹)	Региональное трехстороннее соглашение «О минимальной заработной плате в Ямало-Ненецком автономном округе» от 27.12.2017; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Сибирский федеральный округ
Алтайский край	22	16 638¹³ (13 890)⁵	Региональное соглашение правительства Алтайского края, Алтайского краевого союза организаций профсоюзов от 25.11.2021 № 142-с; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Иркутская область	38	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Кемеровская область — Кузбасс	42	Полуторакратная величина прожиточного минимума трудоспособного населения области за II квартал предыдущего года с начислением районного коэффициента³ (13 890)¹	Региональное соглашение Кемеровского областного союза организаций профсоюзов «Федерация профсоюзных организаций Кузбасса», правительства Кемеровской области — Кузбасса, работодателей Кемеровской области от 07.10.2021 № 12; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Красноярский край	24	13 890 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в отдельных районах края²¹	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Новосибирская область	54	13 890 На эту сумму начисляется районный коэффициент, установленный в области, — 1,25	Региональное соглашение правительства Новосибирской области, Федерации профсоюзов Новосибирской области от 03.12.2019 № 5/2; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Омская область	55	13 890¹14 233⁴ На эту сумму начисляется районный коэффициент, установленный в области, — 1,15	Региональное соглашение правительства Омской области, Омского областного союза организаций профсоюзов «Федерация Омских профсоюзов», Союза «Омское региональное объединение работодателей» от 03.12.2020 № 70-РС; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Алтай	04	13 890	Региональное соглашение Объединения организаций профсоюзов Республики Алтай, Регионального отделения Российского союза промышленников и предпринимателей в Республике Алтай, Правительства Республики Алтай от 26.04.2021; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Тыва	17	13 890 Без учета районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Хакасия	19	В размере 13 890 с начислением на него районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Томская область	70	13 890	Соглашение о социальном партнерстве между администрацией Томской области, Союзом организаций профсоюзов «Федерация профсоюзных организаций Томской области», объединениями работодателей Томской области на 2020—2022 годы; региональное соглашение администрации Томской области, Объединения работодателей Томской области от 19.12.2019; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Дальневосточный федеральный округ
Амурская область	28	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Еврейская автономная область	79	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Забайкальский край	75	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Камчатский край	41	13 890 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Приморский край	25	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Магаданская область	49	13 890 На эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера	Соглашение о внесении изменений в Соглашение на 2017–2020 годы от 29.01.2018; Соглашение правительства Магаданской области от 23.05.2017 № 2; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Бурятия	03	13 890 Без учета районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Республика Саха (Якутия)	14	13 890 С применением сверх МРОТ компенсационных выплат за работу в районах Крайнего Севера: районного коэффициента и процентных надбавок, но не ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в целом по Республике за предыдущий год (19 476)	Региональное соглашение Правительства Республики Саха (Якутия), Федерации профсоюзов Республики Саха (Якутия), Союза товаропроизводителей Республики Саха (Якутия) от 30.04.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Сахалинская область	65	13 890	Соглашение правительства Сахалинской области, Союза промышленников и предпринимателей Сахалинской области от 30.12.2020; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Хабаровский край	27	13 890	Соглашение правительства Хабаровского края, Хабаровского краевого объединения организаций профсоюзов, регионального объединения работодателей «Союз работодателей Хабаровского Края» от 04.03.2021, ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ
Чукотский автономный округ	87	13 890	Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

На что влияет новый МРОТ с 1 января 2021 года

Зарплата. Величина нового МРОТ повлияет на зарплату сотрудников. Дело в том, что зарплата не может быть меньше МРОТ, если сотрудник отработал за месяц норму времени и выполнил все обязанности. Низкие зарплаты — повод для вызова на комиссию в налоговую.

Есть два способа довести зарплату до минимума: повысить оклад или установить доплату.

Если повышаете оклады, составьте приказ об изменении штатного расписания, приказ о повышении окладов и дополнительные соглашения к трудовым договорам. В приказах укажите должности сотрудников и новые оклады. Также уточните, что новые зарплаты вводите с 1 января.

Если оклады не меняете, пропишите в положении об оплате труда, что вводите доплату до минимума. Конкретные размеры доплаты установите в приказе директора. Главное, чтобы оклад с доплатами превышал минимум. Когда сравниваете зарплату с минималкой, не берите в расчет доплаты за сверхурочные, оплату за работу в выходные и праздники.

Отпускные. Средний заработок сотрудника с полной рабочей неделей не может быть ниже нового МРОТ (п. 18 Положения, утв. постановлением Правительства от 24.12.2007 № 922). Поэтому с января сравнивайте отпускные с новой минималкой и, если они ниже, доплатите разницу.

Пример. Как рассчитать доплату отпуска до МРОТ

Работник с полным графиком собирается в отпуск в январе 2022 года на 14 календарных дней. Среднедневной заработок для отпускных — 380 руб. Отпускные исходя из этой суммы — 5320 руб. (380 руб. х 14 дн.). Среднемесячный заработок равен 11 134 руб. (380 руб. х 29,3 дн.). Сумма меньше нового МРОТ (11 134 < 13 890), поэтому доначислите отпускные. Отпускные из МРОТ равны 6272,9 руб. (13 890 руб. : 31 дн. х 14 дн.). Доплатите 952,9 руб. (6272,9 – 5320).

Больничные. Средний заработок для расчета больничных должен быть не ниже МРОТ. То есть не менее 456,66 руб. (13 890 руб. х 24 мес. : 730 дн.). Ориентируйтесь на новый минимум, если сотрудник заболеет в 2022 году. Если работник открыл больничный лист в 2021 году, а вернулся на работу в 2022 году, берите старый МРОТ — 12 792 руб.

Декретные. Средний заработок для расчета декретных должен быть не ниже МРОТ. То есть не менее 456,66 руб. (13 890 руб. х 24 мес. : 730 дн.). Если стаж сотрудницы менее 6 месяцев, то сумма пособия в месяц не должна превышать МРОТ. То есть сотрудницам с маленьким стажем надо сравнивать с МРОТ и средний дневной заработок, и пособие в расчете на месяц.